lunes, 24 de diciembre de 2007

NOCHEBUENA FRAPERA

Compañeros, esta noche estamos convocados en la puerta de la fábrica para hacer un acto conjunto con las personas que están encerradas dentro. El acto es de 20:00 a 21:00, y si alguien quiere hay una previa a las 19:00 en Bellvitge, para juntarse e ir a la fábrica.


No seamos egoístas y pensemos en la gente que esta encerrada desde el viernes. Lo mínimo que podemos hacer es esta juntos en esta noche tan señalada.

Recordaros que el acto de Plaza San Jaime sigue estando vigente. Los horarios están en el articulo de abajo. (El de esta tarde queda anulado para poder estar en fabrica)

Saludos Fraperos

domingo, 23 de diciembre de 2007

ENCIERRO EN FRAPE BEHR

Buenas compañeros.

Os informo que desde el día 22-12-07 a las 06:00 varios trabajadores de Frape se han encerrado en la fábrica. Con este hecho quieren reivindicar la intransigencia de la empresa a la hora de buscar una salida negociada a nuestro conflicto y presionar a la administración, para que a la hora de decidir sobre el ERE sea lo más favorable posible a nuestros intereses.

A media mañana del sábado varios representantes de la empresa se personaron en la misma, nos intentaron desalojar y al no conseguirlo llamaron a los Mossos d'Esquadra. Estos nos comunicaron que mientras no haya denuncia y resolución de la misma no nos podrían echar.

Aquí podéis ver un vídeo del momento en el cual estos representantes de la empresa abandonaban la fábrica y les deseábamos felices fiestas.


Recordaros que durante estas fiestas los trabajadores que no estén encerrados, están convocados todos los dias en la Plaza San Jaime en los turnos siguientes:

Mañana de 10:00 a 14:00

Tarde de 16:00 a 20:00


El día 23 hay un cambio de planes. Estamos convocados todos a las 16:30 en el Mcdonalds que hay al lado de la salida de metro de Collblanch (L5), para acercarnos al Camp Nou con motivo del derby Barça-Madrid.


Saludos Fraperos.

LA FRAPE NO SE CIERRA SIN LUCHAR

viernes, 21 de diciembre de 2007

!YA ESTA BIEN¡

Este blog fue creado con la intención de informar sobre el conflicto en la fabrica y que cualquiera pudiese dar su punto de vista, o comentar lo que quisiera. Amparándome en la libertad de expresión he ido permitiendo que cada cual dijese lo que quisiera. Pero ya me he cansado de que escudándose en el anonimato o seudónimos se falte al respeto de mis compañeros. Porque aunque se pueda tener pensamientos diferentes todos son mis compañeros.
El que quiera hacer uso de su libertad de expresion tiene la asamblea de trabajadores.
Ya se sabe que al exponer públicamente una opinión también se expone uno ha recibir criticas. Pero esas criticas han de ser coherentes y constructivas. Algunos de los comentarios así lo eran, de ideas contrarias a las mías o no, pero eran ideas bien argumentadas. Estos son los escritos que han ido retrasando mi decisión de no permitir más comentarios en este blog.
Me entristece tener que hacerlo porque he llegado a ver el potencial que esta herramienta puede tener, pero la mayoría de la gente no ha sabido utilizarla.
El blog seguirá abierto hasta el final del conflicto, e intentare ir informando sobre las novedades más relevantes que nos vayan sucediendo.


Un saludo frapero. Juan Pedro García Sánchez

LA FRAPE NO SE CIERRA SIN LUCHAR

sábado, 10 de noviembre de 2007

QUE ACABE YA DE UNA PUTA VEZ

Esta es la frase mas escuchada en los últimos días, y no creo que sea por casualidad. Además quizás sea lo único en lo que todos los trabajadores estemos de acuerdo.
Me gustaría exponer mi “sensación”, esto es para ti Pedro, mi porque estoy deseando que esto acabe.
Esta negociación está siendo muy dura, ayer se pudo ver en la cara del comité, y también esta siendo muy larga, son muchas semanas de tensión en la fábrica. Es muy difícil venir cada día a trabajar, ponerse delante de la máquina y trabajar como si no pasara nada. Pero hay que aguantar el trago lo mejor que cada uno sepa, pero no equivocarnos con nuestras acciones. Ahora mas que nunca hay que tener paciencia y no cagarla, no vaya a ser que alguno de motivos para echarlo y encima sin un duro.
También creo que ya queda poco tiempo para una salida del tema, con suerte esta semana será la última, pero hay que estar preparado por si dura, me explicare. Si no hay acuerdo nos quedan pocos recursos más allá de la huelga para defender nuestros intereses. Y si hay acuerdo aún se tardaran varias semanas mas en concretar un redactado adecuado para firmarlo, y como todos estaremos igual de contentos con el resultado en ese tiempo habrá “tensiones”, ojala que lleguemos a eso.
Quiero aprovechar este momento para volver a reiterar mi apoyo al comité, que aunque no estemos de acuerdo algunos en cosas puntuales de la negociación, han sabido llevar con gran acierto el conflicto de la mejor manera para defender nuestros intereses.
Espero que la empresa lea esta carta y de el redactado del comité, con sus clausulas de garantía y sus cosas, para poder acabar con este martirio.

LA FRAPE NO SE CIERRA, LUCHAREMOS HASTA EL FINAL POR EVITARLO

Isidro Iglesias Ruiz.

sábado, 20 de octubre de 2007

MOMENTO DECISIVO

Llegado este momento ya nos queda poco para saber el desenlace de la situación. Después de la nota informativa colgada el viernes por la empresa y tras la información ofrecida por el comité ese mismo día, el lunes 22 es el día definitivo para saber el final de la negociación. Ambas partes han expuesto claramente sus planteamientos encima de la mesa y ahora falta ver si hay posibilidad de llegar a un acuerdo.

Sobre este aspecto era sobre el que quería daros mi opinión. Habiendo llegado la situación a donde ha llegado, con varios días de huelga, la visita a Montblanc, con incidente incluido, creo que es muy difícil llegar a un acuerdo. Por que ya nadie confía en la gerencia de la empresa, nos han mentido tanto que será difícil que nos creamos lo que nos vayan a decir, porque ni cuando firman un acuerdo lo cumplen. Por eso solo veo posible un acuerdo si la empresa se compromete a dar trabajo estable para más de 2 años o si no firma una cláusula de salvaguarda en caso de que la empresa no cumpla. Además creo que no habría que aceptar ningún despido, sino que la empresa incentive a todo aquel que no quiera seguir en Frape.

De todas maneras creo que nos estamos equivocando al juzgar las opiniones de los demás, despreciando e insultando al que piensa diferente, lo digo por lo que leo diariamente en el blog. En esta situación no hay perros o pelotas, radicales o vividores, lo que hay son personas que ven el conflicto de maneras diferentes o que tienen situaciones familiares o económicas diferentes.

Por eso ahora mas que nunca hay que aunar esfuerzos para conseguir lo mejor para esta fabrica y sus trabajadores. O un futuro estable para todos o la mejor indemnización posible si la fabrica cierra.

Por último quiero aprovechar este espacio para apoyar al comité en estos momentos tan difíciles y pediros a todos que ahora más que nunca hay que estar con el comité.

LA FRAPE NO SE CIERRA SIN LUCHAR


Isidro Iglesias Ruiz.

jueves, 11 de octubre de 2007

BOMBA INFORMATIVA

El 25 de Septiembre la empresa Frape Behr, S.A. ha presentado un expediente de regulación de extinción de contratos de 295 trabajadores.

Os digo esto porque parece que lo estamos olvidando, o no lo tenemos en cuenta. El día 10 de Octubre nuestro Comité nos pidió a la gente que iba de tarde y de noche que les acompañásemos a la calle Sepúlveda 148 a las 09:00 porque iban a tener la tercera reunión con la empresa. Mi sorpresa ha sido cuando a esa hora (el momento álgido de la concentración) no pasábamos de 50 personas. Algunos más si contamos a los de Prosegur que vigilaban la puerta, a los Mossos y a los “señores” de Gerencia que iban a la reunión. Cuando el Comité ha subido a las 10:00 nos hemos quedado unas 30 personas. Éramos tan pocos que las dos furgonetas de Mossos de Esquadra que han venido a vigilarnos se han ido a los diez minutos.

Intento pensar cual ha sido el motivo para la floja afluencia de trabajadores de Frape a la concentración y se me ocurren varios motivos.

1º Les suda la polla los que nos pase.

2º Como hay rumores que ya esta todo arreglado para que coño voy a ir.

3º Tienen que llevar a los niños al colegio. (Se ve que los niños entran desde las 09:00 hasta las 12:00)

Señores seamos serios y pensemos en que situación estamos. Analicemos los hechos. El ERE esta presentado. El Comité nos dijo que se estaba negociando y poca cosa más. Dejemos de escuchar esos cantos de sirena que nos hablan de planes alternativos ya consensuados, que todo esto ya esta preparado de antemano. Olvidémonos de listas de absentistas, conflictivos, “con papeles”… Si alguien tiene que hacer estas listas que sea la empresa. Y si nos aburrimos y queremos hacer una lista, hagámosla de la gente que no ha ido a la concentración.

No perdamos el norte, y centrémonos en lo verdaderamente importante. Que es estar unidos, apoyar al Comité en cualquier acción que nos pida que hagamos, aunque no nos guste. Y demostrar a la empresa que si quiere encontrar una solución negociada al problema les vamos a escuchar. Pero que si su intención es cerrar la que nos va ha escuchar es ella.

LA FRAPE NO SE CIERRA SIN LUCHA.

Juan Pedro García Sánchez

miércoles, 3 de octubre de 2007

Manifestacion 02 de Octubre de 2007


Muchas gracias a todos los compañeros/as, tanto de Frape como de otras empresas por su presencia y su apoyo.

Ya tenemos algunas fotos colgadas en la web.

Si las quereis todas pasaros por el cuartillo y os las pasaremos. Traer cd, pendrive o tarjeta para copiarlas.

LA FRAPE NO SE CIERRA SIN LUCHA